全球私募巨头黑石创始人苏世民给年轻人的四个建议

苏世民是全球私募巨头黑石集团的联合创始人，1985年与彼得·彼得森以40万美元创建了黑石集团，并将其发展为华尔街真正的私募之王——美国排名前50的公司和养老基金中，70%以上都有黑石的投资。他本人也被媒体称为“华尔街的新国王”“私募界的巴菲特”“美国房东”。

一直以来，苏世民以其严谨的投资流程、创新的交易方式、多样的业务领域、做好每一件事而闻名。他以独树一帜的投资原则和管理原则带领着黑石集团一步步成为全球私募股权和房地产投资公司巨头。

今天分享的这篇文章，分享了苏世民给年轻人的四个建议。希望能给迷茫中的你一些指点和帮助。

第一，在年轻的时候，请接受能为自己提供陡峭的学习曲线和艰苦的磨炼机会的工作。

初入职场，我就像其他大多数雄心勃勃的年轻人一样：相信成功是一条直线。

但是，在经历了20世纪70年代和80年代初的经济起伏后，我逐渐明白，成功就是充分利用你无法预测的那些罕见的机会，但抓住这样机会的前提是你必须保持开放的思维、高度的警觉和严阵以待的姿态，并愿意接受重大变革。

在年轻的时候，请接受能为自己提供陡峭的学习曲线和艰苦的磨炼机会的工作。最初的工作是为人生打基础的，不要为了暂时的声望而轻易地接受一份工作。

年轻人得做他们喜欢或者做起来愉快的事，要找出这件事，也需要经历两三段工作甚至更多。

热情所至，卓越必成，单纯为了他人的敬仰和尊重而做事，则很少能带来成功。

但是只要你遇到了，你就知道这就是你喜欢的那件事，这就不再是工作了，这是享受，是快乐，你就能在世界上找到你的位置。

你为他人付出的善意和努力，最终会给你自己、你所爱的人以及整个社会带来福报。

如果你做的事别人都在做，你只把这件事再做好一点点，那成功就太难了，因为有很多人已经做得很好了。

如果你做了别人没做的事，你要确定没有太超前，也没有太晚。前瞻性是推动成功的真正因素。

第二，无论遇到什么挫折，我都不曾放弃，我一定会找到成事的方法。

当我还是孩童的时候，不论做什么事都想要赢。如果是赛跑，我有强烈的欲望想要赢，这种性格从没有变过。

从雷曼兄弟退出的经历让我看到了最糟糕的华尔街，每个人都只是为自己着想。我看到恐惧和贪婪是如何扭曲了品行和道德。我曾见到他人的报复心和嫉妒心。

这些经历不仅使我认识到一个优秀律师的价值，还让我了解到，厄运当头，金钱也不是良方。

处于困境中的人往往只专注于他们自己的问题，而使自己脱困的关键通常在于解决别人的问题。

许多人失败是因为他们从自身利益的立场出发，只选择性地听取与自己有关的话题。

越早认清自己越好，只有这样，我们才能找到适合自己的机会，而不是活在他人创造的梦幻中。

在人的一生中，会难以避免地出现诸多困难和艰辛。面临挫折时，你必须想方设法继续前进。

能够定义你个人品质的，永远是你在逆境中展现的百折不回的精神和永不言弃的态度，而不是逆境本身。

一个人的信念必须超越自我和个人需求，它可以是自己的公司、祖国或服役义务。任何因信念和核心价值观的激励而选择的挑战都是值得的，无论最终的结果是成功还是失败。

第三，给你敬佩的人写信或打电话，请他们提供建议或与其会面的机会。

你永远不知道谁愿意跟你见面。

最后你会从这些人身上学到很多重要的东西，建立你在余生都可以享用的人际关系。在生命早期结交的人，会与你缔结非同寻常的感情纽带。

第四，现在的年轻一辈——刚刚走上工作岗位的年轻人和企业的经营者，将学会什么是纪律性，以及学界常说的“风险控制”。

在未来10年、20年乃至30年的职业生涯中，这些原则将让他们受益匪浅。

即使现在面对比较艰难的时期，他们也要把它看成是一次受教育的机会。在这一时期，他们将学到有助于成功的原则。