三雄极光薪酬方案：独董津贴8万元/年，董事长拟定为120万元/年

雷达财经 文|冯秀语 编|李亦辉

5月15日，三雄极光（300625）发布关于公司2026年度董事、高级管理人员薪酬（津贴）方案的公告。公告显示，三雄极光董事会于2026年5月15日审议通过2026年度董事、高级管理人员薪酬方案，方案适用期限为2026年1月1日至12月31日。

方案明确了公司全体董事、高级管理人员的薪酬标准：独立董事津贴标准为税前8万元/年；董事长张宇涛2026年度薪酬标准拟定为税前120万元/年；总经理林岩2026年度薪酬标准为税前120万元/年；副总经理张贤庆2026年度薪酬标准为税前110万元/年；副总经理陈松辉2026年度薪酬标准为税前110万元/年；董事会秘书颜新元2026年度薪酬标准为税前92万元/年；财务总监林名2026年度薪酬标准为税前67万元/年。

该薪酬方案需提交公司股东会审议通过方可生效，且薪酬及津贴均为税前金额，由公司代扣代缴个人所得税。公司还提及可采取股权激励、员工持股计划等中长期激励措施。

天眼查资料显示，三雄极光全称为广东三雄极光照明股份有限公司，成立于2010年05月19日，注册资本27933.1万人民币，法定代表人张宇涛，注册地址为广州市番禺区石壁街石洲中路240号发现广场1202。主营业务为LED照明灯具、照明光源及照明控制类产品的研发、生产和销售。

目前，公司董事长为张宇涛，董秘为颜新元，最新年报显示员工人数为3105人，实际控制人为无实际控制人。

公司参股控股公司13家，包括重庆三雄极光照明有限公司、广东三雄极光照明科技有限公司、广州三雄极光贸易发展有限公司等。

在业绩方面，公司2023年、2024年、2025年营业收入分别为23.52亿、20.78亿和18.05亿，同比分别增长3.88%、-11.64%和-13.12%；归属净利润分别为2.05亿、4808.69万和-4349.59万，同比分别增长115.15%、-76.53%和-190.45%。同期，公司资产负债率分别为35.04%、33.84%和33.71%。

在风险方面，天眼查信息显示，公司自身天眼风险606条，周边天眼风险95条，历史天眼风险208条，预警提醒天眼风险96条。