这类人才火了！批量转型做基金经理，有公司开出年薪140万挖人

来源：中国基金报

中国基金报记者 陆慧婧

一类新产品的出现往往会为业内人员带来新的发展机遇。公募FOF从筹备到正式登场，一批基金研究人员转型一线投资战场。即将推出的养老目标基金对基金经理也有旺盛的需求，多家基金公司在招募合适的养老目标基金经理，而且给出了诱人的待遇。

公募FOF是近一年备受瞩目的创新产品，对人才需求很大，来自金融工程、保险资管以及基金研究分析师等各类人才纷纷加盟其中。其中包括，济安金信基金评价中心主任王群航赴德邦基金担任FOF条线负责人，原德圣基金研究中心总经理、首席分析师江赛春加盟华商基金，任基金投资部副总经理。

事实上，目前多位公募FOF基金经理履历中都带有基金研究从业经历。中融量化精选混合FOF基金经理哈图曾在天相投顾金融创新部担任基金分析师。海富通聚优精选混合FOF基金经理姜然在加入海富通之前，曾任中信建投证券资产管理部FOF投资顾问、研究发展部基金分析师。

“由研究转型投资，不仅仅是基金研究人员的职业晋升路径，也是多数股票行业研究员、债券研究员的职业规划，但毕竟研究和投资不完全是一回事，无论是基金研究背景还是量化、保险等背景出身的基金经理，改做投资都需要时间的磨练和检验。”

一位曾经的第三方基金研究人士告诉记者，第三方基金研究人员转型做FOF投资有优势也有劣势。“第三方基金研究人员对单个基金风格及业绩归因比较熟悉，但比较缺乏大类资产配置能力，有量化研究背景的FOF基金经理则缺乏单一基金的研究经验，保险资管出身的FOF基金经理在大类资产配置能力上更具优势。”

“《养老目标证券投资基金指引(试行)》出台之后，对相关基金经理提出5年从业经验，至少2年投资经验的要求，多家基金公司都在寻找合适的养老目标基金经理。”一位拟任公募FOF基金经理透露。

相关招聘信息显示，民生加银基金最近正在招聘养老目标基金FOF基金经理，职责包括参与或负责养老目标基金的投资管理；根据不同产品的需求，制定相匹配的资产配置方案和投资策略；监控、跟踪和分析投资组合，并提出调整方案。

此外，平安大华、华宝等基金公司也正在对外招聘养老目标基金经理。一家大型公募基金对外招聘的养老目标基金经理更是开出了110万到140万的年薪。

“之前股票或债券基金经理不一定愿意转到FOF投资部，基金行业能够胜任养老目标基金的投资人员不多，但FOF部门也不会一次性扩张得太快，需要结合养老目标基金的审批速度而定。”上述拟任公募FOF基金经理称。